Publikationsdetails

Zitat:	Doris Weichselbaumer, Julia Schuster, "Empirische Evidenz zur Feststellung und Reduktion von Diskriminierung bei der Stellenbesetzung" , in Silvia Ulrich, Karin Neuwirth: Zum Verhältnis von Reproduktion, Erwerbsarbeit und fairer Budgetpolitik, Serie Linzer Schriften zu Gender und Recht, Vol. 56, Seite(n) 111?137, 2015, ISBN: 978-3-99033-497-3
Original Titel:	Empirische Evidenz zur Feststellung und Reduktion von Diskriminierung bei der Stellenbesetzung
Sprache des Titels:	Deutsch
Original Buchtitel:	Zum Verhältnis von Reproduktion, Erwerbsarbeit und fairer Budgetpolitik
Serie:	Linzer Schriften zu Gender und Recht
Volume:	56
Seitenreferenz:	111?137
Erscheinungsjahr:	2015
ISBN:	978-3-99033-497-3
Anzahl der Seiten:	28
Reichweite:	international
Publikationstyp:	Aufsatz / Paper in Sammelwerk (nicht-referiert)
Autoren:	Doris Weichselbaumer, Julia Schuster
Forschungseinheiten:	Institut für Frauen- und Geschlechterforschung

Schlagworte:	Diskriminierung Correspondence Tests anonyme Bewerbung

Wissenschaftsgebiete:	Politische Ökonomie (ÖSTAT:502027) Gender Studies (ÖSTAT:504014)

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